近日，区仲裁院妥善处理了一起涉及58名申请人的劳动争议案件。该案因涉及人数多、证据数量大，且劳动者在普遍性仲裁请求的基础上又有个性仲裁请求，审理工作极为繁重。区仲裁院前期通过接待咨询、研判分析，及时掌握了企业经营情况和劳动者维权情况，把握处置集体劳动争议的先机和主动权，在保证合法合规的前提下，坚持“优先立案、优先排庭”，确保案件及时进入审理程序。同时引导劳动者依法理性维权，防止争议进一步扩大，切实将负面影响降至最低程度，平稳妥善化解集体劳资争议。在确认满足开庭条件后，区仲裁院迅速发挥仲裁绿色通道优势快速审理此案，通过进一步查明事实，确认公司存在拖欠工资及加班费的情况。经过合议审理，裁决公司支付各申请人工资及福利待遇共计294万元。

该集体争议案件最终圆满解决，有力地维护了劳动者的合法权益。今后，区仲裁院将继续努力化解集体争议案件，开通绿色通道，同时采取多种形式调解，引导劳动者与企业互谅互让，构建和谐稳定的劳动关系。