为适应国家核算方法改革，推动劳动工资调查方法改革，国家统计局和天津市统计局对2020年非一套表调查单位劳动工资年报工作做出了新的部署，提出了新的要求。南开区局积极主动适应劳资专业改革，认真学习方法制度，结合本区实际，早谋划重实效做好劳资年报工作。

针对非一套表调查单位劳资样本单位多、涵盖行业全、无成熟统计渠道的特点，南开区局一是提早谋划统筹安排，根据疫情防控需要，制定切实有效的工作计划和方法；二是分级组织培训，严格按照市级培训要求，将培训要点要求讲透，分级组织培训，做好培训记录；三是大力宣传，对劳资报表的重要性和意义进行宣传，增强统计调查对象的配合度；四是加强审核，严格落实国家模板审核和市级周审核的工作要求，利用平台模板和程序加强数据审核力度，切实做到随报随审随验，有效提高劳资数据质量。

目前非一套表调查单位劳资年报还在补报和数据审核的攻坚阶段，南开区将继续加大数据审核力度确保高质量完成年报工作。