一是精心组织，提早谋划。会同区财政局第一时间起草并下发了《关于落实<支持企业外地员工春节期间留津稳定就业若干措施>的实施方案》,公布了受理部门、业务咨询电话、受理时间，以便企业提早准备申请资料，及时申报政策补贴。并针对政策，组织业务骨干进行研讨，统一政策解答口径，确保优惠政策精准落地。

二是精准摸排，掌握底数。依据社会保险参保缴费系统及其他相关信息，利用大数据比对，筛选在蓟州区参保且招用外省市员工企业信息。对招用外省市户籍参保员在50人以上企业，要逐家进行走访对接，摸排员工留津过节情况及节后企业缺工情况，为春节后“春风行动”和就业援助等专项就业服务活动做好准备工作。到目前，已筛选出相关企业1128家，招用外省市户籍员工6614人。其中，招用外省市户籍员工100人以上企业工8家，招用外省市户籍员工2078人。招用外省市户籍员工50人以上人100人以下企业工11家，招用外省市户籍员工743人。

三是广泛宣传、应知尽知。通过区级媒体“掌上蓟州”发布“外地员工留津过节，政府给补贴--致蓟州区广大企业家一封信”，在双万双服工作平台、蓟州人力网、蓟州人社局微信公众号等媒介及时推送留津优惠政策，让外地员工应知尽知，高高兴兴在津在蓟过节。